云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于企業(yè)在職人員死亡后有關(guān)費(fèi)用支付問(wèn)題的復(fù)函

《云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于企業(yè)在職人員死亡后有關(guān)費(fèi)用支付問(wèn)題的復(fù)函》

云勞社函<2007>8號(hào)     (2007年1月17號(hào))

昆明鋼鐵控股有限公司:

你公司報(bào)來(lái)《關(guān)于在職人員死亡后喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤費(fèi)支付問(wèn)題的請(qǐng)示》收悉,經(jīng)研究,現(xiàn)函告如下:

一、根據(jù)《集體合同規(guī)定》(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第22號(hào))的規(guī)定,企業(yè)在職人員因病和非因工死亡后的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)和遺屬生活困難補(bǔ)助等福利待遇的支付，應(yīng)由用人單位與本單位職工通過(guò)集體協(xié)商簽定書(shū)面協(xié)議的形式來(lái)確定。原則上喪葬補(bǔ)助費(fèi)可按本人生前上一年度月平均工資的3個(gè)月計(jì)發(fā)，一次性撫恤費(fèi)的按死者本人生前上一年度月平均工資的11個(gè)月計(jì)發(fā)，若本人生前上一年度月平均工資高于本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的，可按本人繳費(fèi)基數(shù)計(jì)發(fā)。遺屬生活困難補(bǔ)助可按不高于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)或農(nóng)村居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)發(fā)。所需資金由企業(yè)承擔(dān)。

二、原省勞廳《關(guān)于印發(fā)（云南省職工保險(xiǎn)福利待遇暫行辦法）的通知》（云勞《1995》118號(hào)）第六至第八條的規(guī)定不再執(zhí)行。