英菲迪（老撾）集團有限公司人員招聘信息

一、項目經(jīng)理（房建施工類）1 名：

崗位職責：

1、根據(jù)公司批準的施工總進度計劃、審核、確認工程項目施工組織設計,監(jiān)督控制工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保工程項目按計劃進度完成;

2、根據(jù)合同的約定、設計圖紙及規(guī)范規(guī)程的要求,嚴格監(jiān)督工程項目施工質(zhì)量,參加組織工程項目檢查驗收,組織進行材料設備進場檢查驗收,對工程質(zhì)量負完全責任;

3、根據(jù)公司批準的工程項目總施工預算書,嚴格監(jiān)督控制工程項目施工成本,參加工程現(xiàn)場的經(jīng)濟簽證、技術核定單、認價單的審查確認,確保工程項目成本控制目標的實現(xiàn);

4、負責進行現(xiàn)場合同管理,嚴格執(zhí)行合同規(guī)定,確保合同履約完成,協(xié)調(diào)處理合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜;

5、負責現(xiàn)場建設方、監(jiān)理方、工程總承包方之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;

6、負責協(xié)調(diào)解決工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關系;

7、負責組織各專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合和協(xié)調(diào)工作,完成現(xiàn)場施工日志的準確記錄;

8、負責工程項目竣工至保修期滿時間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作;

9、負責組織參加現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議,審核監(jiān)理工程師現(xiàn)場會議記錄、工程項目管理報告和其他文件資料。

任職要求：

1、 本科學歷，有 5—10 年相關工作經(jīng)驗；

2、 須有 2 次以上獨立完成工程竣工，驗收合格項目案例。

薪資體系：根據(jù)所在項目核算產(chǎn)值完成數(shù)額，分為三個檔次：

1、完成產(chǎn)值 5000 萬元：月薪：15000 元+獎金 5000 元；年薪約為：20 萬元。

2、完成產(chǎn)值 5000 萬—1 億元：月薪：20000 元+獎金 7500 元；年薪約為：30 萬元。

3、完成產(chǎn)值 1 億—1.5 億元：月薪：25000 元+獎金 10000 元。年薪約為：40 萬元。

二、會計 2 名：

崗位職責:

1、負責公司運營成本核算；

2、負責財務各類報表的填報工作；

3、負責對運營成本報表的整理及歸檔；

4、完成上級領導交辦的其它工作；

5、三年以上管理工作經(jīng)驗；

6、熟練掌握財務管理軟件和計算機辦公軟件。

任職要求：中專以上學歷，財務會計類、工商管理類等相關專業(yè)。

薪資待遇：

月薪：10000-15000 元。

三、庫管 2 名：

崗位職責:

1、嚴格執(zhí)行入庫手續(xù)，物料或成品進倉時，倉管人員要核實數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致；

2、存貨入庫后應及時入賬，準確登記；

3、領用物料部門應開具領料單，若需配套領料時，應配套領用；倉管人員應按審核無誤的領料單和先進先出的原則發(fā)料；

4、倉管人員應堅持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，按時上交報表，做到賬、物、卡一致；

5、為使倉庫存貨賬實相符，必須做好日常盤點和月末盤點工作。

薪資待遇：

月薪：6000-12000 元。

四、翻譯（中文-老撾文）兼行政 2 名：

崗位職責:

1、負責公司日常文字翻譯工作；

2、負責公司網(wǎng)站的翻譯工作；

3、公司資料的翻譯、公司涉外形象設計；

4、負責公司涉外接待工作；

5、協(xié)助培訓部門做好員工老撾語基礎培訓；

6、公司海內(nèi)外項目資料的翻譯及資料的整理、存檔工作；

7、記錄并做好與國外公司電話會議的會議記錄；

8、做好相關部門商務談判及對外聯(lián)絡的現(xiàn)場翻譯工作；

9、協(xié)助公司做好產(chǎn)品說明書翻譯工作；

10、完成上級交辦的其他工作。

薪資待遇：

根據(jù)學歷及專業(yè)程度月薪：8000-12000-15000 元。

五、礦山設備部長 2 名(運輸車輛類 1 名、工程機械類 1 名)：

崗位職責:

1、負責項目部的設備運行管理工作；

2、負責生產(chǎn)機械設備的運行、維修、保養(yǎng)工作，制定設備部預檢預修計劃，使設備處于良好狀態(tài)，保證生產(chǎn)正常進行。

任職要求：

現(xiàn)在項目部有翻斗車 70 臺，挖機 16 臺，鉆機 6 臺，推土機 4 臺，平地機 2 臺，裝載機 2臺，管理用車等；

1、該人員最好有在老撾工作過的經(jīng)驗；

2、中專以上學歷，有多年設備管理經(jīng)驗。

薪資待遇：

月薪：10000-15000 元。

六、爆破工 2 名：

崗位職責:

1、應當按照其資格等級從事相應的爆破作業(yè)；

2、熟練掌握各類爆炸物品的使用方法，嚴格按照爆破設計要求和安全操作規(guī)程進行作業(yè)；

3、堅決拒絕違章作業(yè)，在沒有把握的情況下不得作業(yè)，堅決反對冒險作業(yè)；

4、管理好領取的爆炸物品，嚴防丟失、被盜和事故發(fā)生，不得亂存亂放,不得贈送轉(zhuǎn)借他人，當天工地未使用完的要及時退還入庫，不得帶回家中或在工棚宿舍存放；

5、爆破作業(yè)結(jié)束后，要對現(xiàn)場進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)啞炮要及時處理掉，保證現(xiàn)場不留爆炸、崩塌險情。

任職要求：學歷不限，具備相關工作經(jīng)驗

薪資待遇：月薪：10000-15000 元

七、水電工 1 名：

崗位職責：

1.負責公司大樓水電設施的維護、維修和日常運行管理；

2.參與公司大樓其他基礎設施的后勤管理及日常維護與維修；

3.參與對公司或事業(yè)部場地裝修、場地改造等工作的監(jiān)督和管理；

4.協(xié)助落實安全管理與環(huán)境管理的相關工作。

任職要求：

1.高中（或技校）以上學歷；

2.兩年以上水電管理工作經(jīng)驗，持有電工證；

3.具備一定溝通、協(xié)調(diào)與寫作能力，會使用日常辦公軟件；

4.良好的團隊合作精神、保密意識強、工作負責細致、身體健康，能適應工作。

薪資待遇：

月薪：10000-15000 元。

八、土石方工程現(xiàn)場主管 2 名：

崗位職責:

1、嚴格按照國家和政府頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程、驗收標準，施工圖及有關技術要求，配合項目經(jīng)理組織施工和驗收，并對所管工程項目的安全生產(chǎn)負直接責任；

2、按照施工組織設計、質(zhì)量計劃、安全措施等作業(yè)指導書認真組織實施，及時做好施工日記和自檢、互檢、隱蔽驗收檢查等的簽證及質(zhì)量記錄，保證在施工過程中可追溯；

3、參與圖紙會審，認真熟悉施工圖和施工組織設計，認真向工人班組進行質(zhì)量技術和安全技術交底，不違章指揮，對質(zhì)量事故、安全事故如實上報，及時處理，對因失職或交底不清造成的事故負責；

4、負責施工項目的工程技術資料、記錄的收集、整理、歸檔，保證工程技術檔案完整，提供繪制竣工圖的資料及編制竣工圖，為有關部門提供所需數(shù)據(jù)；

5、配合采購員，認真審核工程所需材料，并對進場材料的質(zhì)量嚴格把關；

6、配合項目經(jīng)理，參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會，了解、提出、解決項目施工過程中出現(xiàn)的問題；

7、督促檢查作業(yè)班組、分包隊伍，嚴格執(zhí)行施工規(guī)范、規(guī)程，堅持制止違章作業(yè)，搞好安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及糾正，予以解決，處理不了的問題及時反饋。

薪資待遇：月薪：10000-15000 元。

九、資料員兼行政（房建施工類）1 名：

崗位職責：

1、熟悉國家、省、市城市檔案工作法律、法規(guī)、政策、規(guī)定、標準；

2、能看懂一般工業(yè)與民用建筑（市政）施工圖，能編制修改工程竣工圖（包括重新繪制基礎竣工圖）；

3、了解各種建筑結(jié)構(gòu)施工技術和方向。能正確填寫各種施工記錄、隱蔽工程記錄及竣工技術資料表格；

4、了解工程測量有關知識，熟悉工程定位測量、施工測量、竣工測量，并能填寫相應的工程測量技術文件及表格；

5、了解文秘基礎知識，熟悉城市建設活動中報告、批復、通知、紀要等應用公文的編寫方法；

6、熟悉城市建設工程檔案的內(nèi)容、范圍，掌握工程檔案收集、編制、整理的方法；

7、了解計算機在檔案管理中的作用及基本知識。

工作內(nèi)容：

1、負責工程項目的資料檔案管理、計劃、統(tǒng)計管理及業(yè)內(nèi)管理工作；

2、參加分部分項工程的驗收工作；

3、負責計劃、統(tǒng)計的管理工作；

4、負責工程項目的內(nèi)業(yè)管理工作；

5、完成工程部經(jīng)理交辦的其他任務。

薪資待遇：

根據(jù)學歷及專業(yè)程度月薪：8000-12000-15000 元。

十、工程造價員（預結(jié)算）2 名：

崗位職責:

1、編制各工程的材料總計劃,包括材料的規(guī)格、型號、材質(zhì)。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制；

2、負責編制工程的施工圖預、結(jié)算及工料分析，編審工程分包、勞務層的結(jié)算；

3、編制每月工程進度預算及材料調(diào)差（根據(jù)材料員提供市場價格或財務提供實際價格）并及時上報有關部門審批；

4、審核分包、勞務層的工程進度預算（技術員認可工程量）；

5、協(xié)助財務進行成本核算；

6、根據(jù)現(xiàn)場設計變更和簽證及時調(diào)整預算；

7、在工程投標階段，及時、準確做出預算，提供報價依據(jù)；

8、掌握準確的市場價格和預算價格，及時調(diào)整預、結(jié)算；

9、對各勞務層的工作內(nèi)容及時提供價格，作為決策的依據(jù)；

10、參與投標文件、標書編制和合同評審，收集各工程項目的造價資料，為投標提供依據(jù)；

11、熟悉圖紙、參加圖紙會審，提出問題，對囑咐未發(fā)現(xiàn)問題負責；

12、參與勞務及分承包合同的評審，并提出意見；

13、建好單位工程預、結(jié)算及進度報表臺帳，填報有關報表。

薪資待遇：

根據(jù)學歷及專業(yè)程度月薪：8000-12000-15000 元。

十一、施工員（房建施工類）4 名：

崗位職責：

1、深入施工現(xiàn)場，能看圖下料，安排施工，協(xié)助工程師做好工程的資料收集、保管和歸檔，對現(xiàn)場施工的進度和工程質(zhì)量負責；

2、對工程竣工資料、結(jié)算資料與在施工過程中形成的所有文件匯總，并負責工程資料的簽證及結(jié)算等相關工作；

3、對施工人員進行管理、考核及評價，監(jiān)督按規(guī)范施工，確保安全生產(chǎn)，文明施工；

4、熟練掌握建筑規(guī)范化施工工序及技術要求，熟悉施工圖并了解材料及準確計工程量，了解施工及驗收規(guī)范；

5、施工過程中，對工期、質(zhì)量、安全、成本及文明施工等了解并協(xié)調(diào)施工，對工程進度計劃、班級人員協(xié)調(diào)，材料、機械設備的進出廠和試用期負責。

任職要求：

1、大專及以上學歷，建筑工程、土木、工民建業(yè)相關專業(yè)；

2、能熟練掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術上要求，能讀懂施工圖并了解材料，能計算工程量，了解施工及驗收規(guī)范，熟悉施工程序和施工工藝；

3、能熟練運用 CAD 及其他計算機軟件；

4、責任心強，能吃苦耐勞，有良好的團隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力。

薪資體系：

1、根據(jù)學歷及專業(yè)程度月薪：8000-12000-15000 元。

2、專業(yè)水品及工作能力優(yōu)異者可擔任核算產(chǎn)值在 500-1000 萬元項目的管理人員，經(jīng)考核評估合格月薪：25000 元。

十二、工程質(zhì)檢員 1 名：

崗位職責：

1、執(zhí)行國家頒發(fā)的安裝工程質(zhì)量驗評標準和施工驗收規(guī)范，照章獨立行駛質(zhì)量監(jiān)督檢查權和處罰權；

2、 負責專業(yè)檢，隨時掌握各作業(yè)區(qū)內(nèi)分項工程的質(zhì)量情況；

3、 負責分項工程質(zhì)量的評定，建立質(zhì)量檔案，定期向項目總工和上級質(zhì)量管理部門上報質(zhì)

量情況；

4、 負責分項工程各工序、隱藏工程的施工過程和施工質(zhì)量的圖像資料記錄；

5、 對不合格項及時向項目總工和上級質(zhì)量管理部門匯報，監(jiān)督各專業(yè)工程師制定糾正措施，并協(xié)助進行質(zhì)量損失的評估。

薪資待遇：

月薪：8000-10000 元。

十三、工程安全員 1 名:

崗位職責：

1、 保證在施工中不出安全問題；

2、 嚴格按施工規(guī)范施工，隨時監(jiān)督；

3、 定時或不定時在工地做好安全檢查，與施工班組做好安全技術交底，做好安全記錄并整理好安全資料。

薪資待遇：

根據(jù)學歷及專業(yè)程度月薪：8000-10000-12000 元。

十四、工程材料員 1 名：

崗位職責：

1、 熟悉施工工藝編制材料計劃，按計劃組織材料進場；

2、 對進場材料質(zhì)量負責，做好跟蹤服務工作，掌握材料的使用情況；

3、 對進入現(xiàn)場材料應分門別類堆放，根據(jù)材料性質(zhì)采取有效防腐、防潮、防變形（質(zhì)）措施；

4、 對須復檢的材料應及時送檢，并與進場材料相對應；

5、 對現(xiàn)場材料損耗情況及時統(tǒng)計上報；

6、 保證零庫存，對積壓材料合理應用。

薪資待遇：

月薪：6000-12000 元。

十五、機械修理工 2 名：

崗位要求：

1、熟悉重型設備（挖機、推土機、鉆機）電路、底盤和液壓裝置；

2、了解徐工 370 和 490 挖機，山推推土機，志高鉆機的構(gòu)造及零部件組成；

3、具備相關工作經(jīng)驗及專業(yè)技能，精通維修三大系統(tǒng)。

薪資待遇：

月薪：12000-15000 元。 以上崗位經(jīng)過簡歷審核后進行面試，初試合格后與相關領導進行復試。

注：工作地點在老撾，公司提供食宿，工作滿一年有 15 天帶薪休假，工作時間滿 10.5個月全額報銷機票和簽證費；另外工作滿一年起，每年額外補助用于差旅及辦理相關證件的費用 4000 元。因工作地點在國外，入職人員須持有護照，面試合格同意錄用人員沒有護照的公司將會協(xié)助辦理。